可持续发展廉政建设
2015年7月,新城正式加入中国企业反舞弊联盟
为首批入会企业之一,现任常务理事单位。通过加入反舞弊联盟,我们不断加强反舞弊工作经验分享,逐步建立更加完善的廉洁管理体系。




投诉举报保密制度
审计监察部已建立严格的保密制度,严禁泄露举报事项、调查情况以及与举报人相关的信息,保障举报人及参与反舞弊调查所有人员的信息安全。
对举报人的姓名、单位、家庭住址、电话等有关情况及举报内容必须严格保密,举报材料列为密件管理。审计调查人员应当对保密资料进行妥善的保管和使用,严禁与调查无关的人员接触。已使用完毕保密资料应及时归还并销毁复制件。
审计调查工作中应严格注意保密,除专项调查人员外,其他任何人不得打探、议论工作相关信息,参与专项调查的人员不得向任何人透露专项调查工作的内容。调查涉及商业秘密、个人隐私的,应当严格保密。
任何机构和个人不得以任何借口阻拦、压制举报人的举报和打击报复举报人。打击报复行为一经查实,依照公司有关规定严肃处理。构成犯罪的,移送司法机关依法处理。
任何机构和人员不得打击报复审计监察部调查人员,不得泄露举报信息。一经查实,依据公司有关规定严肃处理。
对投诉举报调查过程存在疑议、及举报调查人员存在违规违纪行为的,当事人可通过专设邮箱fzjb@xincheng.com 向公司进行直接反映。
举报人保护
我们严格落实对举报人的保护,严禁泄露举报事项、调查情况以及与举报人相关的信息,保障举报人及反舞弊调查人员的信息安全,在《投诉举报管理制度》和《员工职务行为准则》中对举报人保护作出详细规定:
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对和举报信息有利害关系者实行回避制度;
2
对举报人的个人信息及举报内容严格保密,将举报材料列为密件管理;审计调查人员对保密资料进行妥善的保管和使用,严禁与调查无关的人员接触;
3
审计调查工作中,除专项调查人员外,其他任何人不得打探、议论工作相关信息,参与专项调查的人员不得向任何人透露专项调查工作的内容;
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任何机构和个人不得以任何借口阻拦、压制举报和打击报复举报人;
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